Periódico Dominicano Libre de Prejuicios; Porque somos Imparcial siendo Objetivo

Imparcial RD

Proyecto de ley busca dignificar el trabajo de conductores y repartidores a través de apps en plataformas digitales en RD



Las plataformas digitales que incurran en violación sería sancionada con multa de 20 a 50 salarios mínimos. (FUENTE EXTERNA)


Por Ruperto Alis / Imparcial RD

Santo Domingo, RD.- Una nueva iniciativa legislativa busca transformar el panorama laboral de más de 30,000 conductores y repartidores afiliados a plataformas digitales en República Dominicana, como Uber, Didi, Pedidos Ya, Indriver y Uber Eats. El proyecto de ley, sometido por el senador Antonio Marte, obligaría a estas empresas a garantizar a sus trabajadores afiliados un salario mínimo, seguro médico, pensión y condiciones laborales transparentes.

La propuesta establece que los socios conductores y repartidores deberán recibir, como mínimo, el equivalente al salario mínimo legal, independientemente de las horas trabajadas. Asimismo, las empresas digitales tendrán que cubrir el seguro médico, aportar al fondo de pensiones y contratar pólizas de accidentes y responsabilidad civil que protejan tanto a los afiliados como a terceros.

Inscripción obligatoria y aportes a la TSS

De ser aprobada, la legislación exigiría a las plataformas inscribirse en el Registro Nacional de Plataformas de Transporte del Intrant y cumplir con sus deberes ante la Tesorería de la Seguridad Social (TSS), incluyendo los aportes a salud, riesgos laborales, pensiones e Infotep.

También se contempla que cada conductor o repartidor deberá notificar al Ministerio de Trabajo su actividad y registrarse ante el Intrant.

Transparencia y límites a las suspensiones

Uno de los puntos más significativos de la iniciativa es la obligación de transparencia por parte de las plataformas. Deberán detallar a sus afiliados el desglose de comisiones: tarifa bruta cobrada al cliente, monto descontado por la empresa, impuestos retenidos y monto neto recibido. Además, se prohíben deducciones ocultas o sin consentimiento.

Las suspensiones o desactivaciones de cuentas también estarían reguladas: las plataformas no podrán actuar de forma arbitraria y deberán justificar por escrito cualquier sanción contra un afiliado.



Multas y consecuencias para las plataformas

En caso de violación a esta ley, las empresas podrían enfrentar multas de entre 20 y 50 salarios mínimos. Si reinciden, podrían ser suspendidas del mercado nacional. Los recursos recaudados por concepto de multas se distribuirían así: 50 % para el Ministerio de Hacienda, 25 % para el Ministerio de Trabajo y 25 % para el Intrant, fondos que serían destinados a programas de capacitación y seguridad vial.

Reglas especiales en zonas turísticas

En los polos turísticos, se requerirá que las plataformas digitales coordinen su operación de forma armoniosa con los servicios de transporte local, bajo los lineamientos establecidos por el Ministerio de Turismo.

De ser aprobada en ambas cámaras y promulgada por el Poder Ejecutivo, esta ley representaría un avance significativo en la regulación laboral de los trabajadores digitales en el país, quienes en múltiples ocasiones han protestado exigiendo mejoras y formalización de sus condiciones laborales.

Entre al portal web: www.imparcialrd.com
#imparcialrd